Popis pracovnej ponuky
Tvojou náplňou práce bude:
- výroba vykurovacích a chladiacich komponentov
- obsluha strojov a dohľad nad výrobnou linkou
- priebežná kontrola kvality produktov
- zváranie malých komponentov
- spolupráca s tímom a dodržovanie bezpečnostných predpisov
- výroba vykurovacích a chladiacich komponentov
- obsluha strojov a dohľad nad výrobnou linkou
- priebežná kontrola kvality produktov
- zváranie malých komponentov
- spolupráca s tímom a dodržovanie bezpečnostných predpisov
Ponúkame
- práca na 2 zmeny
- práca v čistom prostredí
- práca vhodná pre ženy aj mužov
- Mesačné prémie až do výšky 30%z hrubej mzdy
- Polročná prémia 500,00€ formou darčekových poukazov
- Koncoročná prémia až do výšky 500,00€
- 3 dni plateného voľna nad rámec zákonnej úpravy:
- plus 1 deň na prvý školský deň
- plus 1 deň na narodeniny
- plus 1 deň na svadbu ( okrem nároku vyplývajúceho zo Zákonníka práce)
- Elektronické stravné lístky v hodnote 6,60€
- Organizujeme podujatia pre zamestnancov (letné grilovačky, firemné večierky, výlety)
- práca v čistom prostredí
- práca vhodná pre ženy aj mužov
- Mesačné prémie až do výšky 30%z hrubej mzdy
- Polročná prémia 500,00€ formou darčekových poukazov
- Koncoročná prémia až do výšky 500,00€
- 3 dni plateného voľna nad rámec zákonnej úpravy:
- plus 1 deň na prvý školský deň
- plus 1 deň na narodeniny
- plus 1 deň na svadbu ( okrem nároku vyplývajúceho zo Zákonníka práce)
- Elektronické stravné lístky v hodnote 6,60€
- Organizujeme podujatia pre zamestnancov (letné grilovačky, firemné večierky, výlety)
Požadujeme
- Precíznosť a zodpovedný prístup k práci
- Ochota pracovať na zmeny
- Chuť pracovať a lojálnosť
- Schopnosť čítať technickú dokumentáciu
- Ochota pracovať na zmeny
- Chuť pracovať a lojálnosť
- Schopnosť čítať technickú dokumentáciu
Informácie o pozícii
Nesvady, Komárno, Nitranský kraj, Slovensko
6,35 - 7,30 € / hodina
V niektorých prípadoch sú naše inzeráty formulované s použitím buď ženského alebo mužského rodového tvaru. Tento postup bol zvolený výhradne za účelom zachovania čo najväčšej zrozumiteľnosti textu. Týmto spôsobom sa nijako nesnažíme vyjadriť akýkoľvek rodový predsudok či diskrimináciu voči záujemcom a záujemkyniam o voľné pracovné miesta.