Popis pracovnej ponuky
- Zodpovednosť za ovládanie a nastavovanie automatických strojov a nástrojov pri tvárnení, lisovaní a ohýbaní materiálu
- Riešenie technických problémov a optimalizácia prevádzky strojov a zariadení
- Spúšťanie a transfer novej výroby na zverenom oddelení
- Návrh a implementácia vylepšení výrobných procesov s cieľom zvýšenia produktivity, efektívnej spotreby materiálu a minimalizácie prestojov
- Školenie a podpora pracovníkov v rámci oddelenia
- Vypracovanie pracovných postupov a zabezpečenie dodržiavania technických predpisov a parametrov
- Administrácia technickej dokumentácie a zálohovanie programov a parametrov strojov
- Spolupráca s dodávateľmi pri hľadaní optimálnych technických riešení
- Koordinácia s údržbou pri plánovaní preventívnej a opravnej údržby strojov
- Plnenie príkazov nadriadeného a dodržiavanie predpisov BOZP a PO
- Podávanie pravidelných správ o výsledkoch práce nadriadenému
- Práca na 1-smenu
- Riešenie technických problémov a optimalizácia prevádzky strojov a zariadení
- Spúšťanie a transfer novej výroby na zverenom oddelení
- Návrh a implementácia vylepšení výrobných procesov s cieľom zvýšenia produktivity, efektívnej spotreby materiálu a minimalizácie prestojov
- Školenie a podpora pracovníkov v rámci oddelenia
- Vypracovanie pracovných postupov a zabezpečenie dodržiavania technických predpisov a parametrov
- Administrácia technickej dokumentácie a zálohovanie programov a parametrov strojov
- Spolupráca s dodávateľmi pri hľadaní optimálnych technických riešení
- Koordinácia s údržbou pri plánovaní preventívnej a opravnej údržby strojov
- Plnenie príkazov nadriadeného a dodržiavanie predpisov BOZP a PO
- Podávanie pravidelných správ o výsledkoch práce nadriadenému
- Práca na 1-smenu
Ponúkame
- Odmeny: nadštandardné odmeny za výkon, bonusy za odporúčanie kolegu
- Príspevok na stravovanie / stravné lístky
- Firemné aktivity: akcie a výlety so zamestnancami
- Zdravie a pohoda: ovocný deň, vitamínový balík, príspevok na športové aktivity
- Vzdelávanie a podpora: raňajky s HR, podpora ďalšieho vzdelávania
- Stabilné zamestnanie v medzinárodnej výrobnej spoločnosti
- Možnosť odborného rastu a rozširovania technických znalostí
- Školenia a tréningy v oblasti výrobných technológií
- Účasť na zavádzaní nových projektov a technológií
- Príspevok na stravovanie / stravné lístky
- Firemné aktivity: akcie a výlety so zamestnancami
- Zdravie a pohoda: ovocný deň, vitamínový balík, príspevok na športové aktivity
- Vzdelávanie a podpora: raňajky s HR, podpora ďalšieho vzdelávania
- Stabilné zamestnanie v medzinárodnej výrobnej spoločnosti
- Možnosť odborného rastu a rozširovania technických znalostí
- Školenia a tréningy v oblasti výrobných technológií
- Účasť na zavádzaní nových projektov a technológií
Požadujeme
- Vysokoškolské vzdelanie I. alebo II. stupňa, technického zamerania
- Anglický jazyk na komunikatívnej úrovni
- Skúsenosti s výrobnými technológiami v oblasti lisovania
- Znalosť funkcií strojov
- Orientácia v technickej dokumentácii a pracovných postupoch
- Schopnosť analyzovať problémy a navrhovať efektívne technické riešenia
- Samostatnosť, zodpovednosť a systematický prístup k práci
- Ochota spolupracovať naprieč oddeleniami
- Znalosť práce s PC (MS Office), prípadne technických softvérov – výhodou
- Skúsenosť s nastavovaním a opravou strojov, s analýzou chýb
- Anglický jazyk na komunikatívnej úrovni
- Skúsenosti s výrobnými technológiami v oblasti lisovania
- Znalosť funkcií strojov
- Orientácia v technickej dokumentácii a pracovných postupoch
- Schopnosť analyzovať problémy a navrhovať efektívne technické riešenia
- Samostatnosť, zodpovednosť a systematický prístup k práci
- Ochota spolupracovať naprieč oddeleniami
- Znalosť práce s PC (MS Office), prípadne technických softvérov – výhodou
- Skúsenosť s nastavovaním a opravou strojov, s analýzou chýb
Benefity ponuky
Vzdelávacie kurzy, školenia
Stravné lístky/príspevok na stravovanie
Bonusy/prémia
Príspevok na šport/kultúru/voľný čas
Firemná akcia
Informácie o pozícii
V niektorých prípadoch sú naše inzeráty formulované s použitím buď ženského alebo mužského rodového tvaru. Tento postup bol zvolený výhradne za účelom zachovania čo najväčšej zrozumiteľnosti textu. Týmto spôsobom sa nijako nesnažíme vyjadriť akýkoľvek rodový predsudok či diskrimináciu voči záujemcom a záujemkyniam o voľné pracovné miesta.